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技能“大比武”乡土人才亮绝活

发布时间: 2021-07-15

  人才振兴是全面推进乡村振兴的基础。为进一步加快推进乡村人才振兴,广元市昭化区积极推动各类人才向乡村振兴一线集聚,全力打好“引才、用才、留才”组合拳,造就了一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,为乡村振兴筑牢人才根基。

  “还剩最后两分钟,请参赛选手把控好时间……”近日,在昭化区举办的以“激发人才活力、夯实振兴战略”为主题的“剪刀干部”大比武活动中,来自该区12个镇近100名基层干部、农技员、技术能手等乡土人才亮出绝活,展示自己的看家本领。

  土鸡品种鉴定、鸡翅静脉采血、动物疾病防控、果树嫁接、农产品快检……近年来,昭化区每年都会举办不同主题的农业产业人才助力乡村振兴“大比武”活动,活动主要内容包括产业发展“大竞赛”、产业技能“大比武”、产业成效“大展示”等方面。一年一度的农业产业人才助力乡村振兴“大比武”活动,旨在凝聚爱农支农、振兴乡村的强大力量,助推全区农业产业发展再上新台阶。截至目前,昭化区举办“大比武”活动5场次,开展各类技术培训学习20余期,培训技术人员1500余人次。

  近年来,该区围绕“特色果蔬、优质畜禽、高效林业、有机渔业、休闲农业”五大产业集群,实施高素质现代农民培育工程、农村实用人才培养计划,挖掘培养一批创新创业带头人、电商人才,认定表彰一批“土专家”“田秀才”“乡创客”等能工巧匠和农村家庭能人,让他们在乡村振兴中发挥主人翁作用。

  夏日晴空下,“王家贡米”水稻试验田里,一半秧苗随风倾,一半水淹芽初露。近段时间,陈定全每天都会到试验田里观察秧苗长势,记录秧苗出叶信息。今年71岁的陈定全,原是昭化区农业局农业技术推广站站长,主要负责水稻、玉米、油菜、小麦的高产创建和技术推广。退休后,被昭化区农业农村局返聘为特油粮油首席专家。

  陈定全一生与粮油打交道,只为了选育优质高产的地方特色稻米“王家贡米”。“王家贡米”已被国家质检总局认定为地理标志保护产品,宝宝湿疹怎么办?别让网上“育儿经”误了你的娃并先后斩获“全国绿色农业十佳粮油地标品牌”“全国农产品区域公用品牌”等十余项国家级荣誉。目前,昭化区发展“王家贡米”优质水稻6万余亩,年产大米1.4万吨,产值达2亿元,带动了当地7个镇、6000余户农户发展,人均增收1500元。

  乡村振兴,选好用好本土人才是关键。多年来,昭化区鼓励“老干部”“老专家”“技术能人”回归反哺,大力回引在外优秀农民工、高校毕业生、企业家等返乡创新创业。通过整合各项扶持政策,建立乡土人才专项扶持计划,促使“技术能人”成为基层行业技术和致富带头人;充分发挥离退休人才“余热”,对不同专业的离退休人才建档造册、分类梳理、积极返聘。

  “作为农业工作者,我们一定会竭尽所能将农业发展先进经验带到昭化。”日前,在昭化区举行的“周末工程师”授聘仪式暨“浙川专家昭化行”活动启动仪式上,浙江省农业科学院博士、研究员李冬言辞恳切。

  近年来,昭化区针对产业发展、行业发展实际需要,大力实施“周末工程师”柔性引才计划,通过项目合作、技术指导、科技交流等柔性方式,先后聘请 120 余名专家教授开展中药材种植、畜牧养殖等重点项目技术攻关、科研指导,破解猕猴桃溃疡病防治等难题 76 个,引进中蜂养殖等技术14项。

  此外,该区还大力实施“葭萌英才”培育工程,引进一批教育、医疗、农业、规划等领域的急需紧缺专业人才,采取“外聘专家+本地人才”相结合的组团式服务模式,先后遴选科技拔尖人才、农业大师等90余名,组建“葭萌英才”服务团队7支、产业科技特派团6个,常态开展“人才五进”“送技术下乡”等活动,培育乡土人才1100余人次,为乡村振兴插上腾飞的翅膀。返回搜狐,查看更多www.aid87.cn



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